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    發(fā)布于 12-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。  2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織，策劃及主持。  3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。  4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求： 1. 形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。  2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。  3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、協(xié)助店家開展技術(shù)和銷售的培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 2、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，協(xié)助店家開展各種促銷會(huì)議及坐診活動(dòng)； 3、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4、做好客戶售后服務(wù)，及時(shí)處理客戶問題； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；  3、吃苦耐勞，能夠出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)高中以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 內(nèi)蒙古 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 囗才好，心態(tài)好，會(huì)培訓(xùn)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、懂化妝品知識(shí)、有事業(yè)心、肯付出，不出差。歡迎想掙錢的，想干事業(yè)的，有進(jìn)取心的， 加入廣州豐容浩。我們歡迎您。。 每人管50家到100家代理商。 1 .代理商后期續(xù)貨提成2%，首批4%。 2. 底薪3000元。第一個(gè)月試用期，2000元。 3 .另外給3家代理商分紅。每瓶10元，面膜5元。 上貨就結(jié)算。管吃管住。 市場經(jīng)理年收入明細(xì)。 A .50家代理商每家代理商年任務(wù)量10萬元。50代理商X10萬=500萬x%2=10萬元。 B 底薪5000X12個(gè)月=60000元。 C . 3家代理商分紅。每瓶10元，第一年代理商年任務(wù)量2000瓶。3個(gè)代理商Ⅹ2000瓶=6000瓶X10元分紅=6萬元。 D 首批提成。4%X12000元=480元X每月10個(gè)代理商=4800元。4800元X10個(gè)月=48000元。 E 以上底薪+提成+分紅=一年收入大約27.4萬左右 **1.以上敘述的是第一年代理商的任務(wù)量及回款數(shù)額， 2..第二年的任務(wù)量翻倍，縣級(jí)代理商年任務(wù)量5000瓶。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人資質(zhì)：（公司年后會(huì)往北京或廣州發(fā)展） 1、需要有講師口才、頭腦靈活、品德優(yōu)秀、形象氣質(zhì)佳，需有志同道合的合作思維和銷售意識(shí)，認(rèn)可品會(huì)運(yùn)作方案； 2、每位合伙人必需有一家以上的店鋪資源為基數(shù)； 3、擁有吃苦耐勞的創(chuàng)業(yè)精神，懂得店面銷售能力和業(yè)務(wù)溝通技巧； 4、具有堅(jiān)不可摧的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 合伙人宣言： 1、待遇水平：3000-10000/月，另外給到30-50家加盟店純利潤（除開成本開支） 2、不要全國出差。 3、想創(chuàng)業(yè)，不用為錢發(fā)愁。 4、我們招的不是培訓(xùn)講師，我們尋找的是合伙人，找的是想創(chuàng)業(yè)的人。        在行業(yè)內(nèi)有獨(dú)特的經(jīng)營模式、最有前途的新興美業(yè)、最賺錢的趨勢行業(yè)誠聘優(yōu)秀合伙人，只要你敢想!        憑借生物高科技產(chǎn)品，在這個(gè)新興美業(yè)，努力就能收獲比同齡人高出5-10倍的收入，我們提供的不只是一個(gè)職位、而是一份有持續(xù)、有保障的的事業(yè)機(jī)遇。 如果愿意改變沒有希望的打工狀態(tài)，無法做大做強(qiáng)的單店運(yùn)作狀態(tài)、條件有限但仍然心懷創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想，歡迎優(yōu)秀的您加入！                                心動(dòng)嗎？心動(dòng)就打電話給我吧！聯(lián)系電話：13347080057 孟先生
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 成都 | 2年以上 | 高中

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、美容手法、銷售技能的培訓(xùn)。 2、制訂完善公司培訓(xùn)計(jì)劃及方案，為客戶制訂美容院運(yùn)作方案及員工隊(duì)伍的培養(yǎng)。 職位要求： 1、具有大型推廣活動(dòng)或演示會(huì)經(jīng)驗(yàn)。 2、具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力，書面表達(dá)能力強(qiáng)，能編寫教材、設(shè)計(jì)課程。 3、有責(zé)任心，上進(jìn)心，熱愛美容行業(yè)。
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    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 深圳 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有豐富美業(yè)經(jīng)驗(yàn)，帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，維護(hù)老客戶，有客戶服務(wù)意識(shí)，能夠挖掘老客戶的新需求，建立良好的長期業(yè)務(wù)關(guān)系; 負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，對(duì)市場有敏銳的洞察力，能夠及時(shí)，準(zhǔn)確的反饋市場的動(dòng)態(tài)和需求; 2、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)談判及人員管理能力，能獨(dú)立開拓新領(lǐng)域、很好的應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，適應(yīng)緊張的工作氛圍;具體銷售管理工作的實(shí)施； 3、制定團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo);管理監(jiān)督學(xué)習(xí)顧問對(duì)客戶數(shù)據(jù)的重視及消化，協(xié)助學(xué)習(xí)顧問做好客戶數(shù)據(jù)分析，促進(jìn)客戶簽約; 4、組織并安排部門內(nèi)部培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)分享，提升學(xué)習(xí)顧問銷售技巧，協(xié)助學(xué)習(xí)顧問完成銷售目標(biāo)，幫助學(xué)習(xí)顧問實(shí)現(xiàn)職業(yè)成長;
  • 山西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.先熟悉并了解公司美容儀器產(chǎn)品 2.向合作商講解培訓(xùn)產(chǎn)品使用 3.組建老客戶課堂，維護(hù)老客戶 要求 1.可以接受全國性的短期出差
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)和推廣的布局及銷售方法設(shè)計(jì) 2.負(fù)責(zé)市場培訓(xùn)及招商會(huì)項(xiàng)目推廣教育 3.負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)教材及培訓(xùn)規(guī)劃，符合市場推廣復(fù)制的產(chǎn)品知識(shí)、手法技能和銷售話術(shù)等 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)企業(yè)文化、商務(wù)禮儀等崗前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn) 3.負(fù)責(zé)企業(yè)各大培訓(xùn)會(huì)的產(chǎn)品及項(xiàng)目講解、課件完成等 任職要求： 1.豐富的美業(yè)經(jīng)驗(yàn)，做過養(yǎng)生的優(yōu)先選擇； 2.大專或以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力與感染力； 3.培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上，有美容行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)5年以上，有成功的美容養(yǎng)生推廣案例者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部新員工入職培訓(xùn)； 2.負(fù)責(zé)公司介紹、產(chǎn)品知識(shí)、手法技能、企業(yè)文化培訓(xùn)、心態(tài)、銷售等； 3.熟練美容行業(yè)運(yùn)作，挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)、特點(diǎn)開發(fā)培訓(xùn)課件； 4.及時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果、做好反饋并完成培訓(xùn)目標(biāo)； 5.能獨(dú)立開發(fā)課件。 任職要求：必須有美容行業(yè)市場經(jīng)驗(yàn)，且臺(tái)風(fēng)好，擅長演講，最好是做過私密項(xiàng)目的。（本崗位歡迎美導(dǎo)及市場老師轉(zhuǎn)崗，不出差喲）
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)醫(yī)美方面的培訓(xùn)知識(shí)課程（整形及微整專業(yè)知識(shí)）； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)美市場渠道對(duì)接/電網(wǎng)咨詢/醫(yī)美品相等的知識(shí)培訓(xùn)； 3、制定、修訂、醫(yī)美各產(chǎn)品品項(xiàng)的培訓(xùn)流程、培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)； 4、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案。 【崗位要求】 1、熟悉美容專業(yè)線理論知識(shí)，有醫(yī)美咨詢/市場咨詢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有會(huì)議營銷、終端沙龍會(huì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心、踏實(shí)、演講能力佳，擅長演講； 3、具有較強(qiáng)的影響力和服務(wù)意識(shí)，善于團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào)，具備良好的講師授課經(jīng)驗(yàn)； 4、能獨(dú)立講授專業(yè)課程。 有美容專業(yè)線/微整培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)均可投遞，百蓮凱歡迎您的加入！
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售、技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、針對(duì)加盟店制定節(jié)假日拓客及會(huì)員活動(dòng)方案，對(duì)市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 3、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、門店項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化、心態(tài)等方面的培訓(xùn); 4、能獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課件PPT，較好的授課能力、課件制作能力、溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力，熟練使用相關(guān)軟件。 5、參與公司內(nèi)訓(xùn)員工的培訓(xùn)規(guī)劃與搭建。 6、培訓(xùn)效果總結(jié);跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、形象好，氣質(zhì)佳優(yōu)先，在美容/護(hù)膚行業(yè)工作2年及以上，具有連鎖終端銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、對(duì)問題性皮膚、護(hù)膚知識(shí)有深入了解，具有 良好的授課能力和語言表達(dá)能力; 4、具備護(hù)膚產(chǎn)品銷售、培訓(xùn)技巧，熟悉零售終端護(hù)膚銷售及活動(dòng)策劃的實(shí)施與管理; 5、對(duì)考察公司的意向客戶提供美容面部體驗(yàn)服務(wù)。
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    一、崗位職責(zé)： 1、熟悉掌握所負(fù)責(zé)的每款美發(fā)/燙發(fā)/護(hù)發(fā)大健康產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)門店培訓(xùn)； 2、了解負(fù)責(zé)的區(qū)域代理商以及代理商市場的情況、洗發(fā)店/頭療館的實(shí)際情況，配合監(jiān)督各層級(jí)代理商的工作，并及時(shí)反饋； 3、跟進(jìn)好代理商的講課/分享工作，通過代理商帶領(lǐng)洗發(fā)店/頭療館學(xué)習(xí)為主（線上微信群語音培訓(xùn)+線下門店培訓(xùn)）； 4、做好引流寶社群積分統(tǒng)計(jì)和管理；教會(huì)門店落地可執(zhí)行的活動(dòng)執(zhí)行流程；協(xié)助做好門店啟動(dòng)店銷； 5、做好門店的活動(dòng)前培訓(xùn)啟動(dòng)，活動(dòng)中的執(zhí)行統(tǒng)籌指揮，及店銷活動(dòng)的產(chǎn)品銷售項(xiàng)目銷售，及活動(dòng)后的業(yè)績跟蹤回款回訪； 6、每月統(tǒng)計(jì)代理商回款出貨數(shù)據(jù)，協(xié)助代理商下單和跟單，解決代理商出貨訂單回款，完成回款業(yè)績目標(biāo)。 二、任職要求： 1.學(xué)歷不限； 2.有2年以上美業(yè)，美容美發(fā)，洗護(hù)和護(hù)膚產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)； 3.具備豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長溝通協(xié)調(diào)，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 4.具備組織招商會(huì)，沙龍會(huì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.樂于挑戰(zhàn)，熱愛銷售，有主人翁意識(shí)，有夢(mèng)想，有野心； 6.可以接受出差； 7.薪資面議。
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    崗位職責(zé)： 考核服務(wù)站及檢查服務(wù)站老師的服務(wù)及手法 崗位要求： 26歲以上大專以上，成熟穩(wěn)重形象佳。過去為美導(dǎo)或知名大系統(tǒng)技術(shù)總監(jiān)，身體手法好，善電話溝通，踏實(shí)負(fù)責(zé)。）
  • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司各部門人員招聘計(jì)劃制定與實(shí)施工作； 2、負(fù)責(zé)新員工入職、培訓(xùn)、考核、調(diào)崗、離職等手續(xù)辦理工作； 3、負(fù)責(zé)公司員工入職培訓(xùn)、制定培訓(xùn)計(jì)劃與流程并實(shí)施； 4、協(xié)助市場部門組織客戶及其員工的培訓(xùn)計(jì)劃與流程并實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)考勤制度的執(zhí)行與業(yè)績的審核工作；
  • 珠海 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、 男女不限，年齡：20周歲以上。  2、 有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（美容、美體、護(hù)膚、銷售等經(jīng)驗(yàn)）。 3、 有會(huì)議活動(dòng)主持、策劃、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能協(xié)助主講老師執(zhí)行各項(xiàng)大型活動(dòng)的相關(guān)工作。 4、執(zhí)行能力強(qiáng)。 公司實(shí)力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)要求： 1、有大型推廣活動(dòng)或會(huì)議演講經(jīng)驗(yàn)； 2、具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力，溝通能力，書面表達(dá)能力強(qiáng)， 3、具有較好的培訓(xùn)市場開拓能力和創(chuàng)新精神，敬業(yè)精神強(qiáng)； 4、熟練操作常用辦公軟件；（?無需出差）。 5、具有美容護(hù)膚、養(yǎng)生知識(shí)及操作技巧者優(yōu)先考慮。 職責(zé)說明： 1、能獨(dú)立進(jìn)行課程培訓(xùn)并能開發(fā)和編制教材（熟練講解公司產(chǎn)品知識(shí)、皮膚結(jié)構(gòu)、皮膚病理學(xué)、美容知識(shí)、皮膚營養(yǎng)學(xué)、行業(yè)知識(shí)、銷售技巧、如何處理顧客投訴、市場實(shí)操面面觀、美容院管理、?心態(tài)激勵(lì)、情商激勵(lì)、行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)等培訓(xùn)課程。）； 2、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓(xùn)體系，建立員工培訓(xùn)檔案； 3、組織收集、篩選、編寫、制作各類培訓(xùn)教材和資料，建立公司培訓(xùn)資料庫； 4、負(fù)責(zé)開發(fā)編寫專業(yè)教程教案，能夠獨(dú)立編寫課程教學(xué)講義（電子文檔）； 5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣（塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播）。 公司實(shí)力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
  • 北京 | 3年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與區(qū)域代表的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助區(qū)域代表進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，大專以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)制定、編制、完善修正培訓(xùn)計(jì)劃（包含：培訓(xùn)目的、培訓(xùn)成果、培訓(xùn)重點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)），經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施 2、負(fù)責(zé)開發(fā)培訓(xùn)課題、編制培訓(xùn)教材、編寫培訓(xùn)教案。例如：所培訓(xùn)內(nèi)容的編制和PPT制作（激勵(lì)、心態(tài)、企業(yè)文化、品牌文化、產(chǎn)品培訓(xùn)及銷售課程、營銷模式、儀器、手法等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容） 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)培訓(xùn)形式和方法，并不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模型和培訓(xùn)內(nèi)容 4、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)評(píng)估體系，并組織或協(xié)助評(píng)估培訓(xùn)結(jié)果 5、負(fù)責(zé)公司所有員工的培訓(xùn)工作，包括：企業(yè)文化、企業(yè)制度、心態(tài)激勵(lì)、工作技能、工作方法、專業(yè)理論、產(chǎn)品知識(shí)、專業(yè)手法、銷售流程、營銷模式、工作流程、儀器操作等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容 6、帶好新人團(tuán)隊(duì)、做好培訓(xùn)教育、輔導(dǎo)、跟進(jìn)并穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)，針對(duì)人員心理狀況作出及時(shí)溝通，并給予適當(dāng)?shù)囊庖姡瑤椭鷮?duì)方調(diào)整工作心態(tài)或制定職業(yè)規(guī)劃 7、負(fù)責(zé)全國代理商各種招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、終端會(huì)的主講 8、負(fù)責(zé)執(zhí)行企業(yè)各類重大會(huì)議，包括全國大會(huì)、代理商會(huì)、全國內(nèi)訓(xùn)會(huì)等相關(guān)會(huì)議 9、協(xié)助培訓(xùn)部日常管理工作，包含：培訓(xùn)時(shí)間及內(nèi)容的制定、日常的學(xué)員管理及溝通、統(tǒng)一安排和辦理培訓(xùn)學(xué)員的入學(xué)相關(guān)工作 10、協(xié)助行政人事部做好新員工的考核工作 11、協(xié)助全國各種模式的操作和執(zhí)行（包含終端坐診銷售等） 12、反饋市場動(dòng)態(tài)信息，搜尋競爭對(duì)手產(chǎn)品資料，協(xié)助新品開發(fā) 13、協(xié)助培訓(xùn)部拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持良好的關(guān)系，并從中選擇高質(zhì)量的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供培訓(xùn) 14、完成上司及公司交辦的其它工作
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