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    有限服務中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-30
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    1、負責組織參與公司與政府有關的日常溝通，包括日常接待、會議參與、活動組織等； 2、建立與各級政府、業(yè)務主管部門的溝通渠道，維護融洽的關系，營造良好的運營環(huán)境； 3、及時獲悉政府的相關政策指令、法律法規(guī)，分析對公司發(fā)展有重要影響的相關政策、計劃和趨勢走向等，并做合理部署與應對，承擔部分對外公文及材料的撰寫工作； 4、完成領導分配的其他外聯(lián)工作。 崗位要求： 1、三年以上政府事務相關工作經(jīng)驗；大專及以上學歷； 2、熟悉有關部門的工作流程，對國家政策具有極高的敏感性，有相關政府人脈資源；（重點對口公安、食藥監(jiān)、市場監(jiān)督等政府部門） 3、有較強的觀察力和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，可接受商務應酬； 4、性格開朗，形象良好，具備良好的職業(yè)儀表，言談舉止穩(wěn)重大方，工作認真仔細，紀律性強，抗壓能力強，有良好的保密意識。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    1、負責與企事業(yè)單位、公司、親子機構、教育培訓機構、學校等渠道進行合作； ?2、根據(jù)公司制定的銷售任務，進行走訪開發(fā)，完成所負責渠道客戶銷售任務； ?3、能獨立開發(fā)、建立新客戶關系，并針對性策劃相關銷售方案及報價； ?4、根據(jù)公司制定的銷售任務指標完成銷售任務；? ?5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，根據(jù)客戶需求安排、落實團隊接待等工作； ?6、維護個人銷售數(shù)據(jù)，及時跟進潛在客戶并有效回訪及維系老客戶； ?任職要求：? ?1、家住附近者優(yōu)先；? ?2、具有大專及以上學歷，1年以上相關銷售或其他銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； ?3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓、吃苦能力； ?4、能適應出差，個人綜合素質(zhì)較高，有團隊協(xié)作精神，工作積極主動有責任心，思路清晰； ?5、必須熟練使用Microsoft Office專業(yè)辦公軟件；
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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-29
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    工作職責： 1、負責樣板間大廳接待區(qū)域品質(zhì)檢查及環(huán)境管理； 2、負責日常訪客接待、電話接聽、物品寄存、車輛進出權限辦理等； 3、負責訪客預約、用餐登記、郵件收發(fā)、報事報修處理及跟進，并進行意見搜集反饋； 4、配合開展節(jié)假日關懷活動，展示良好形象； 5、展示區(qū)講解； 6、領導安排的其它事項工作。 任職資格： 1、20－30歲，女凈身高170cm及以上，男身高180cm及以上，身材勻稱，專科及以上學歷，空乘/酒店管理/物業(yè)管理/旅游管理/市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、具有2年以上五星酒店、高端住宅/商業(yè)/公寓客戶前臺服務背景； 3、熟悉服務禮儀、性格開朗，品貌端正，有較強的溝通應變能力，具有團隊合作意識。
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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-29
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    工作職責：負責所有與接待中心相關的活動，如接待、指引、協(xié)助處理客人的問詢，及時跟進湖濱城商業(yè)各區(qū)域報修及物品寄存等。工作職責任職資格：1、大專及以上學歷，教育類型不限（應屆畢業(yè)生）；2、對客有發(fā)掘客人潛在需求的能力，且能積極主動提供服務；3、對客熱情開朗，儀態(tài)良好；4、女士身高不矮于168cm，男士身高不矮于178cm；5、形象良好。
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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
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    工作職責：1、迎接問候賓客，在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象，確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求；2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰?；3、按照餐飲標準和服務標準做好開餐前的準備工作；4、及時解決客人提出的意見和要求，確?？腿藵M意度，如有必要及時向上級匯報；5、掌握正確的結賬、掛賬流程，做到準確、周到、無誤；6、熟練掌握餐廳內(nèi)外信息，向賓客提供禮貌周全的服務。任職資格：1、工作認真負責，身高160cm以上，形象氣質(zhì)良好；2、具有酒店中餐、宴會或游艇服務經(jīng)驗者優(yōu)先；3、大專及以上學歷 ；4、能接受休息不在周末或者法定節(jié)假日；5、能接受不提供宿舍。
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    • 投遞簡歷
    工作職責：1、 按照標準和要求提供服務和擺臺；2、及時解決客人提出的意見和要求，確?？腿藵M意度，如有必要及時向上級匯報；3、 負責本崗位衛(wèi)生工作，保證餐廳干凈、整潔。任職資格：1、工作認真，能吃苦耐勞；2、有意向從事餐飲服務工作，有相關餐飲服務工作優(yōu)先考慮；3、男女不限，形象氣質(zhì)良好；
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    工作職責：1、負責LACADIERE 天際前臺客戶到訪接待流程、問詢標準、引領分流、登記工作的全面統(tǒng)籌；2、根據(jù)客戶需求進行禮賓車調(diào)度工作；3、關注LACADIERE 天際公共區(qū)域的品質(zhì)檢查，對現(xiàn)場品質(zhì)管控及提升；4、負責LACADIERE 天際各區(qū)域物品寄存；5、項目內(nèi)的報事報修進行跟進，匯總和匯報；6、時刻保持高標準的儀容儀表狀態(tài)，行為禮儀等對客狀態(tài)；7、個性化的，溫暖化的迎來送往客人和業(yè)主。任職資格：1、大專及以上學歷，教育類型不限（應屆畢業(yè)生）；2、對客有發(fā)掘客人潛在需求的能力，且能積極主動提供服務；3、對客熱情開朗，儀態(tài)良好；4、女士身高不矮于168cm，男士身高不矮于178cm；5、形象良好。
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    工作職責：1、做好營銷中心形象展示，現(xiàn)場環(huán)境維護等工作；2、配合營銷接待來訪客戶，做好茶水服務、樣板間管理等工作；3、保持標準站姿，精神飽滿，著裝整齊，引領客戶動作大方得體；4、做好物資保管及盤點工作，按照標準進行物品擺放歸類及消毒工作；5、監(jiān)督檢查工作區(qū)域環(huán)境品質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題及時找保潔人員進行處理。任職資格：1、大專及以上學歷，形象氣質(zhì)佳，身高168及以上；2、有良好的溝通能力、服務意識，形態(tài)端莊，舉止文雅；3、酒店前廳、高端案場服務工作經(jīng)驗尤佳，酒店管理、空中乘務、民航運輸?shù)认嚓P專業(yè)尤佳；可接受應屆畢業(yè)生。
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    發(fā)布于 11-29
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    工作職責：1：支持整個餐飲團隊為顧客提供服務任職資格：1:有酒店/會所餐飲接待工作經(jīng)驗2：吃苦耐勞，接受梭班3：有較強的服務意識
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    工作職責：1：負責湖濱公館的接待、指引以及協(xié)助處理客人的問詢2：配合進行禮賓車的調(diào)度任職資格：1：大專及以上學歷2：形象氣質(zhì)佳3：具備良好的服務意識
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    發(fā)布于 10-25
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    Responsible for pet management and related work; 負責寵物管理及相關工作； Provide guest service and?cashier work; 提供對客服務和收銀工作； Caring and like pets. 有愛心，喜歡寵物。
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    工作職責：1、負責店鋪的正常運行，防損防盜；2、收銀、售賣、接待顧客；3、店鋪衛(wèi)生、設備的清洗、早上消耗品的準備；4、收貨、驗貨、補貨、廢棄；5、為第二天的店鋪正常運行做準備。任職資格：1、高中及以上學歷，年齡20－40周歲，男女不限；2、身體健康，精神面貌良好，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先；3、不包吃住，無夜班，月休8天。
  • 成都 | 1年以上 | 中專

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    商場 | 500-999人
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    崗位職責： 1.完成個人業(yè)績，協(xié)助店主管統(tǒng)計制作每日銷售報告及個人銷售報表； 2.執(zhí)行店鋪開店、閉店各項工作，清晰交接班次間的工作及各項跟進事宜； 3.維護客戶忠誠度，并做好售前服務和售后跟進； 4.參加店鋪和公司組織的各項培訓并能夠掌握相關技能，確保能夠準確無誤結賬，完成盤點被分配的具體工作； 5.店鋪的日常維護，及時處理并上報店鋪出現(xiàn)的各種客訴及突發(fā)事件、設備問題和跟進維修進展； 6.能夠協(xié)助店主管帶教本班次新人各項基本店務； 7.協(xié)助VM進行新品陳列和現(xiàn)場陳列； 8.完成上級部門布置的各項工作。 任職要求： 1.至少一年零售店鋪銷售經(jīng)驗，有腕表銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.能夠同顧客進行良好的溝通，具有積極進取的工作安排能力和很強的主動性； 3.熟練使用辦公軟件。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    崗位職責： 1、設計管理 a.管理、領導設計團隊，負責平面設計項目的費用預算制定，組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃，分配工作及設計規(guī)范制定； b.對設計方案（線上、線下）整體設計風格的把控，負責市場推廣相關設計的策劃和實施，管理和維護企業(yè)視覺VI系統(tǒng)； c.根據(jù)宣傳推廣等活動需要，負責統(tǒng)籌管理平面設計資源，負責監(jiān)督各類宣傳資料設計、圖文處理、排版等工作的執(zhí)行推進； d.負責對外宣傳、媒體稿、視覺之作等設計工作的把控； e.審核并管控外協(xié)公司設計物料； f.對接公司內(nèi)部各部門相關設計需求以及物料規(guī)范審核。 2、陳列管理 a.開展、實施和執(zhí)行檔期活動視覺陳列、快閃布展、櫥窗陳列、藝術空間和企劃落地活動； b.學習更先進的視覺陳列案例，提高專業(yè)技能； c.整合視覺陳列團隊工作進度，合理安排工作內(nèi)容，確保各項任務按時完成； d.協(xié)助采購和預定“新開店鋪”陳列道具和模型； e.支持活動搭建的執(zhí)行，包括但不限于新聞發(fā)布會現(xiàn)場布置、櫥窗陳列、造型設計、藝術空間和品牌發(fā)布活動； f.跟進項目生產(chǎn)，例如陳列設備或櫥窗陳列(包括訂購、組織和分發(fā))， 并與供應商聯(lián)絡,確保訂單/項目在商定的時間內(nèi)完成； g.協(xié)助整合與項目相關的報告，按順序更新以便與相關合作者共享最佳做法； h.項目結束后總結整體實施效果及優(yōu)缺點，吸取經(jīng)驗教訓，為之后的陳列搭建提供保障； i.所有制作項目驗收及制作年度總結報告。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科及以上，廣告設計、視覺傳達、藝術等相關專業(yè)； 2.五年以上設計或陳列相關工作經(jīng)驗，兩年以上團隊管理經(jīng)驗； 3.具有時尚藝術行業(yè)或零售百貨行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 4.具備專業(yè)的設計、藝術表現(xiàn)能力，包括對專業(yè)設計軟件(PS、AI、Illustrator)的了解與應用； 5.具有較強的組織能力、團隊管理能力和多重任務能力； 6.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，流利的普通話和英語表達。
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    工作職責：1、熟悉并了解LACADIERE天際增值服務產(chǎn)品、積極對客講解，助力營銷；2、每日品質(zhì)巡檢及時報修，減少資產(chǎn)的損耗；3、隨時保持并監(jiān)督各對客區(qū)域，包括工作間的整潔和有序；4、積極配合部門人員的工作，耐心為會員做專業(yè)講解、為提供會員專業(yè)的健身/游泳指導；5、完成上級分派的工作。任職資格：1、有教練經(jīng)驗，有游泳教練證，救生員證；2、熟悉游泳教學技巧和急救流程，會四種泳姿；3、有豐富的教學經(jīng)驗和課程設計規(guī)劃能力；4、有專業(yè)的教學素養(yǎng)和對客服務意識；5、形象體態(tài)佳，良好的身體素和健康習慣；6、熱愛運動，良好的溝通能力和親和力。
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    Provide prompt, efficient and courteous services to guests; 向客人提供及時、高效和禮貌的服務； Conduct regular inspections of pool grounds to ensure cleanliness standards are maintained; 對游泳池進行定期視察，以確保其達到清潔標準； Maintain thorough knowledge of all emergency procedures and first aid skill; 具有全面的應急措施知識及急救技能； lifeguard certificate preferred. 持有救生員證。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

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    1、工作時間：11：00-20：00 或11：00-19：00 2、工作內(nèi)容：對泳池場所的安全進行檢查，排除安全隱患；對游泳者的安全進行觀察和防護；對溺水者進行現(xiàn)場急救。 3、救生員證/游泳專業(yè)大學生； 4、提供工作餐； 5、7月5日-8月31日。
  • 成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 11-28
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    崗位職責 1.負責賓客游泳的安全、勤巡視池內(nèi)泳者的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領導報告。 2.認真做好每天的清場工作。 3.負責游泳池水質(zhì)的測驗和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4.上班集中精神，不得與無關人員閑談，救生臺不得空崗，無關人員不得進入池面。 5.勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術指導。 崗位要求 1. 大專以上學歷，或相關院校畢業(yè)生。 2. 熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，取得救生證書。 3. 能按服務工作規(guī)范的質(zhì)量標準獨立進行工作。 4. 有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
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    工作職責：1：負責湖濱公館康體游泳統(tǒng)籌2：協(xié)助部門負責人建立完善SOP3：推廣各季節(jié)性游泳課程任職資格：1:游泳專業(yè)出身2:最后又籌備式工作經(jīng)驗3：持游泳教練專業(yè)證

  • 健身房領班
    3.9千-4.9千
    成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 穩(wěn)定國企
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    崗位職責 1.負責確保成都空港會議中心及酒店健身房設備設施的正常運行； 2.負責健身房員工的管理； 3.負責向健身房員工傳達企業(yè)的重要精神、重大事件等信息； 4.負責健身房的安全保障工作； 5.負責員工培訓； 6.負責部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作； 7.負責向客房部經(jīng)理匯報每日工作； 8.負責向客房部經(jīng)理提交運營分析報表和工作總結； 9.負責健身房每月的物品盤點工作； 10.負責向客房部經(jīng)理提出健身房的改進和發(fā)展建議； 11.負責區(qū)域的人員招聘和面試工作； 12.負責健身房物品采購的申報工作； 13.應熟悉業(yè)務，認真準確地按客人要求安排健身課程，并專業(yè)的指導客人完成課程內(nèi)容； 14.幫助客人了解和認清自身的身體狀況； 15.以專業(yè)的知識幫助客人達到目標； 16.對初學的客人，如要求指導，教練應給予規(guī)范服務。 任職要求 1.高中以上學歷(含高中) 優(yōu)先； 2.有兩年工作經(jīng)驗及一年以上相同職位工作經(jīng)驗； 3.熟練使用微軟辦公軟件； 4.擁有溝通技能，具有組織和培訓能力； 5.形象健康，相貌端正； 6. 有健身教練資格證的優(yōu)先。
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