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    有限服務(wù)中檔酒店 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-11
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    1、負責(zé)組織參與公司與政府有關(guān)的日常溝通,包括日常接待、會議參與、活動組織等; 2、建立與各級政府、業(yè)務(wù)主管部門的溝通渠道,維護融洽的關(guān)系,營造良好的運營環(huán)境; 3、及時獲悉政府的相關(guān)政策指令、法律法規(guī),分析對公司發(fā)展有重要影響的相關(guān)政策、計劃和趨勢走向等,并做合理部署與應(yīng)對,承擔(dān)部分對外公文及材料的撰寫工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他外聯(lián)工作。 崗位要求: 1、三年以上政府事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉有關(guān)部門的工作流程,對國家政策具有極高的敏感性,有相關(guān)政府人脈資源;(重點對口公安、食藥監(jiān)、市場監(jiān)督等政府部門) 3、有較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,可接受商務(wù)應(yīng)酬; 4、性格開朗,形象良好,具備良好的職業(yè)儀表,言談舉止穩(wěn)重大方,工作認真仔細,紀律性強,抗壓能力強,有良好的保密意識。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-09
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    1、負責(zé)與企事業(yè)單位、公司、親子機構(gòu)、教育培訓(xùn)機構(gòu)、學(xué)校等渠道進行合作; ?2、根據(jù)公司制定的銷售任務(wù),進行走訪開發(fā),完成所負責(zé)渠道客戶銷售任務(wù); ?3、能獨立開發(fā)、建立新客戶關(guān)系,并針對性策劃相關(guān)銷售方案及報價; ?4、根據(jù)公司制定的銷售任務(wù)指標完成銷售任務(wù);? ?5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,根據(jù)客戶需求安排、落實團隊接待等工作; ?6、維護個人銷售數(shù)據(jù),及時跟進潛在客戶并有效回訪及維系老客戶; ?任職要求:? ?1、家住附近者優(yōu)先;? ?2、具有大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)銷售或其他銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; ?3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓、吃苦能力; ?4、能適應(yīng)出差,個人綜合素質(zhì)較高,有團隊協(xié)作精神,工作積極主動有責(zé)任心,思路清晰; ?5、必須熟練使用Microsoft Office專業(yè)辦公軟件;
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-21
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    • 投遞簡歷
    一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)廣東省重要城市市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)。 3、在當(dāng)?shù)爻鞘袑ρ袑W(xué)機構(gòu)、旅行社、會務(wù)會展公司、抖音等業(yè)務(wù)版塊進行開拓。 4、收集市場的反饋信息,為產(chǎn)品研發(fā)及服務(wù)提供建議,更趨完善; 5、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶,建立客戶檔案; 6、協(xié)助公司制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標; 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理、回款、客戶回訪等相關(guān)工作。 二、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷、責(zé)任心強,具備良好的職業(yè)素養(yǎng); 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有廣東市場客戶資源,熟悉抖音、旅游、會務(wù)等業(yè)務(wù); 3、具備匹配的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力和團隊合作能力; 4、能接受長期出差; 5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄用條件。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-17
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    【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識和責(zé)任感,對會員安全負責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,服務(wù)知識,掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
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    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負責(zé)健身中心的日常運行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會員的檔案,有計劃制定健身計劃,提供針對性的服務(wù); 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時間制定相應(yīng)的俱樂部會員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運動器材設(shè)備的日常維護和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷; 2、有一級以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
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    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)健身中心各項目的經(jīng)營策劃,協(xié)助中心總監(jiān)完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護員工熱情及動力; 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作; 4、處理重大賓客投訴,維護酒店利益。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上; 2、有拓展市場,發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉康樂設(shè)施管理,了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-26
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    職位描述 Job description 1.Manage the operation of the Wellness Center to ensure the safety and service standard are met and that optimum service is provided to hotel guests and members, in line with the hotel’s objectives. 管理健身中心以確保安全及服務(wù)標準得到滿足和最佳服務(wù)是提供給酒店客人和會員,符合酒店的目標。 2.Manage the operations of Wellness Center, to ensure stock of amenity, equipment and manpower are sufficient for all activities to achieve hotel service quality standard. 管理健身中心以確保舒適,設(shè)備和人員足以讓所有操作達到酒店服務(wù)質(zhì)量的標準。 3.Conduct inspection on equipment and machines for the proper functioning and application to ensure the security and safety of guests and associates. 檢查設(shè)備和器械的正常運行和應(yīng)用,確??腿撕屯碌陌踩?。 4.Develop and maintain good relationship with hotel guest and members in order to generate revenues. 與酒店客人及會員建立良好的關(guān)系,為酒店創(chuàng)收。 5.Monitor and revise programme of Fitness center by providing up-dated activities for fulfilling guests’ expectation. Responsible for interviewing, training, counselling and motivating the associates to work at their best. 監(jiān)控與更新健身中心提供最新的活動滿足客人的期望。負責(zé)面試、培訓(xùn)、輔導(dǎo)和激勵工作的同事在他們最好的。 6.Control cost by supervising the consumption of amenity, chemical and energy to ensure budget of expense is met. 控制成本的消耗,確保預(yù)算費用。 7.Manager the cleaning and plant of Fitness Center, to meet the cleanliness and tidiness of hotel standard. 管理健身中心的清潔和植物,符合酒店標準的清潔和整潔。 8.Complete other duties as assigned. 完成其他職責(zé)。 任職要求 Qualification 1.Minimum 3 years' college education 至少三年大專 2.Certification in Life-saving and Cardiopulmonary 急救及心肺復(fù)蘇認證 3.Minimum four years' experience 至少四年經(jīng)驗 4.Good oral and written English proficiency, good service manner, able to communicate with all levels, good in computers ,able to work under pressure and adapt to work in shifts. 良好的英文口語和寫作能力,良好的服務(wù)意識和溝通能力,良好的電腦技能,能在壓力下工作并適應(yīng)倒班工作。
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    發(fā)布于 14:58
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    崗位職責(zé) 1、負責(zé)有型健身各項目的經(jīng)營策劃,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護員工熱情及動力; 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作; 4、處理重大賓客投訴,維護酒店利益。 崗位要求 1、有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上; 2、有拓展市場,發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識,懂得成本管理與核算,熟悉水質(zhì)管理工作及泳池設(shè)施管理工作,了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。
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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-07
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    職位詳情 服務(wù)意識好 形象氣質(zhì)好 工作內(nèi)容:請投簡歷!請投簡歷!請投簡歷! 應(yīng)聘人員要求: 1、年齡18--35周歲 2、自覺遵守公司內(nèi)各項規(guī)則制度工作安排 3、配合領(lǐng)隊工作,團結(jié)及善于協(xié)助同事工作薪資待遇: 4、接受高跟微笑服務(wù)形象氣質(zhì)佳優(yōu)先. 1.另外公司包食宿,宿舍配有空調(diào),熱水器,洗衣機等。 2、月休4天,可自由調(diào)休,包吃住。
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    • 年終獎
    • 世界五百強
    • 補充商業(yè)險
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 14:39
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    崗位職責(zé): 1.開展各類運動健康公開課及私教課,引導(dǎo)居民科學(xué)合理健身。 2.支持運動健康方向的居民俱樂部的活動開展。 3.指導(dǎo)居民使用健身器材,保障運動安全,對運動過程中出現(xiàn)的意外情況及時予以幫助和搶救。 4.根據(jù)居民需求開展體質(zhì)基礎(chǔ)評估,建立運動健康檔案并出具健身計劃。 5.救生員負責(zé)泳池、泡池區(qū)域的安全巡視工作,迅速處理異常狀況。 6.負責(zé)巡查、管理健身會所及游泳館內(nèi)所有設(shè)備。 崗位要求: 1.2025屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,體育、運動康復(fù)等相關(guān)專業(yè), 2.有健身教練證,救生員證等相關(guān)證件優(yōu)先 3.具備扎實的體育理論知識和優(yōu)秀的身體素質(zhì)。 4.有較強的服務(wù)意識,熱情、耐心、有親和力。
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