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  • 美容督導(dǎo)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在20—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 市場(chǎng)督導(dǎo)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 針灸師

    8千-9.9千
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 提供交通費(fèi)
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿,五險(xiǎn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有證就可以
  • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 周末休息
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容:  1、湖南省區(qū)域內(nèi)拓展新店,協(xié)助銷售組織展開(kāi)市場(chǎng)運(yùn)作:  2、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況;  3、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。  任職資格:  1、熟悉美容養(yǎng)生行業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有市場(chǎng)拓展專員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、五觀端正,年齡20——45歲,男士?jī)?yōu)先。
  • 美容師

    6千-7.9千
    長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 工齡補(bǔ)助節(jié)日福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 形象好,氣質(zhì)佳,在18-36歲之間,有一年以上美容美體/纖體,儀器操作經(jīng)驗(yàn);溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識(shí)。
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、 保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負(fù)責(zé)布草的送洗、點(diǎn)數(shù)與記數(shù)工作。 2、 負(fù)責(zé)場(chǎng)所內(nèi)物品的擺設(shè),做好服務(wù)前準(zhǔn)備工作,保證所有的器皿無(wú)斑無(wú)跡,準(zhǔn)備營(yíng)業(yè)所需物品。 3、 補(bǔ)充所缺的出售品。 4、 熟悉各項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目,了解其價(jià)格,掌握服務(wù)方式。 5、 按所規(guī)定的服務(wù)程序與規(guī)格,為賓客提供服務(wù)。 6、 將各類用過(guò)的物品分類送至指定的地點(diǎn)擺放,并及時(shí)補(bǔ)充。 崗位要求 1、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、熟悉康樂(lè)部的服務(wù)特點(diǎn)和服務(wù)項(xiàng)目。 3、較強(qiáng)的酒店產(chǎn)品推銷能力。
  • 行政

    8千-1萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)擬定公司相關(guān)管理制度(如人事制度、員工考勤制度、檔案管理制度、員工手冊(cè)、保密制度、勞動(dòng)合同等)并負(fù)責(zé)執(zhí)行、落實(shí)、檢查和完善,確保其有效實(shí)施。?   2、負(fù)責(zé)檔案管理工作,建立和完善公司人事、行政、文件、儲(chǔ)備、培訓(xùn)等檔案的立卷、維護(hù)、管理、調(diào)閱,做好各種資料的收集、整理和立卷歸檔;負(fù)責(zé)各類銷售原始資料的歸類、整理、收集、存檔的管理工作,及時(shí)編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告。 3、參與薪資管理及分配方案的擬定,協(xié)調(diào)好勞資關(guān)系、考核標(biāo)準(zhǔn)的擬制與執(zhí)行工作。合理配置人力資源,力爭(zhēng)壓縮人員數(shù)量,提高服務(wù)質(zhì)量及員工待遇。?   4、負(fù)責(zé)公司員工的管理教育,新進(jìn)人員的甑選、招聘、錄用、教育培訓(xùn)、合同管理;負(fù)責(zé)人事任免、調(diào)動(dòng)、退休、職稱晉升、考核獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)合同處理等。 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)上傳下達(dá)工作,確保流程化、制度化、規(guī)范化辦理。?   6、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù); 7、協(xié)調(diào)各部門(mén)、各級(jí)人員之間的關(guān)系,創(chuàng)建良好的企業(yè)文化;?   8、完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。
  • 長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)美容養(yǎng)生板塊的手法、專業(yè)和用心服務(wù)流程的教學(xué); 2、負(fù)責(zé)不斷對(duì)美容養(yǎng)生項(xiàng)目進(jìn)行升級(jí)更新; 3、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司常規(guī)卡項(xiàng)耗材的管理。 任職資格: 1、從事美容養(yǎng)身相關(guān)行業(yè)5年以上,3年以上美容養(yǎng)生技術(shù)培訓(xùn)、研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、美容養(yǎng)生手法和專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí); 3、親和力強(qiáng)、性格開(kāi)朗、心態(tài)積極、愛(ài)鉆研、認(rèn)真、負(fù)責(zé)、用心、有耐心; 4、形象氣質(zhì)良好、有授課經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 5、面試環(huán)節(jié)將進(jìn)行手法的實(shí)地測(cè)試 福利待遇: 1、美業(yè)內(nèi)少有的一班制,無(wú)晚班; 2、包食宿; 3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn); 4、法定假休息,有年休假、春節(jié)假和旅游假; 5、工作滿一年且有小孩,在小孩未滿18周歲前每月享有2天親子假; 6、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理; 7、生日福利和傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 8、年收入不低于12萬(wàn)。
  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、作為美容院的儲(chǔ)備人才力量,在美容院里學(xué)習(xí)相關(guān)美容護(hù)理手法以及知識(shí)。 2、經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí),可以成為美容師或者是美容顧問(wèn)。 職位要求: 1、能吃苦,學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng),皮膚好。 2、具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
  • 長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 中技

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪進(jìn)修、旅游
    其他 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、熟練掌握美容行業(yè)的專業(yè)知識(shí)和銷售技能,持續(xù)對(duì)加盟店美容師開(kāi)展專業(yè)、產(chǎn)品、技術(shù)、銷售技能教育訓(xùn)練和知道,提高美容師素質(zhì)、終端銷售和顧客服務(wù)能力; 2、執(zhí)行公司的營(yíng)銷模式,定期下店開(kāi)展培訓(xùn)、店銷、終端會(huì)議營(yíng)銷,完成公司下達(dá)的終端銷售業(yè)績(jī)目標(biāo),提高加盟店的滿意度; 3、執(zhí)行客戶服務(wù)管理制度和標(biāo)準(zhǔn),快速解決客戶問(wèn)題,與客戶建立良好關(guān)系,不斷提升客戶的滿意度和忠誠(chéng)度; 4、對(duì)加盟店美容師進(jìn)行目標(biāo)管理,輔導(dǎo)和跟蹤美容師完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、美容、銷售相關(guān)專業(yè); 2、2年以上美容、銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛(ài)美容行業(yè),適應(yīng)不定期出差工作;
  • 總經(jīng)理助理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 本科

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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 (1)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 (2)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 (3)協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 (4)負(fù)責(zé)各公司領(lǐng)導(dǎo)需要給總經(jīng)理審批的各類文件收、發(fā)、分類和呈送。 (5)協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。 (6)做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 (7)做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 (8)負(fù)責(zé)保管使用各公司圖章、介紹信和各類重要文件。 (9)負(fù)責(zé)各公司內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。 (10協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)和各公司會(huì)議重要嘉賓的接待、參觀工作,樹(shù)立良好的企業(yè)形。
  • 美容師

    6千-7.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 尋找志同道合,想要長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的事業(yè)合伙人,如果您有帶品牌或帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),或有豐富的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),目前咱們都有足夠的發(fā)展空間。 福利待遇: 1、采取競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制; 2、公司不定期組織團(tuán)隊(duì)旅游、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、拓展、聚餐等集體活動(dòng); 3、工齡工資、生日福利、購(gòu)房福利、產(chǎn)品福利 4、月休4天,享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假陪產(chǎn)假、春節(jié)假等相關(guān)假期; 5、享受端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)的福利及禮品,入職半年享帶薪年假; 薪資:底薪+績(jī)效工資+出差補(bǔ)助+個(gè)人業(yè)績(jī)提成 +團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+個(gè)人月季度獎(jiǎng)+個(gè)人年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì) 激勵(lì)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) 招聘要求:45歲以下,身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)好,語(yǔ)言溝通表達(dá)能力強(qiáng),銷售壓?jiǎn)文芰ν怀觯忻廊菔袌?chǎng)經(jīng)理、美容店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 職責(zé):主要負(fù)責(zé)廣電卡抗衰板塊和銷售培訓(xùn),協(xié)助老師銷售壓?jiǎn)?,平臺(tái)好待遇高有很大的發(fā)展空間。 1.負(fù)責(zé)品牌專業(yè)的銷售培訓(xùn)與儀器操作培訓(xùn) 2.幫助所轄區(qū)域的員工壓?jiǎn)巍⒋龠M(jìn)銷售的達(dá)成; 3.負(fù)責(zé)自己所屬區(qū)域的培訓(xùn)計(jì)劃制定與實(shí)施 4.負(fù)責(zé)對(duì)自己區(qū)域的銷售成果及培訓(xùn)效果進(jìn)行數(shù)據(jù) 統(tǒng)計(jì) 獎(jiǎng)金績(jī)效 薪資待遇:底薪+績(jī)效工資+出差補(bǔ)助+業(yè)績(jī)提成(個(gè)人+團(tuán)隊(duì))
  • 活動(dòng)專家

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)方案設(shè)計(jì) 2、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)方案落地執(zhí)行 3、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行進(jìn)行活動(dòng)中客戶分析 4、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)流程監(jiān)管 5、根據(jù)加盟門(mén)店需求進(jìn)行活動(dòng)總結(jié) 6、活動(dòng)包含:開(kāi)業(yè)慶典、店慶、拓客、眾籌、異業(yè)聯(lián)盟等各種活動(dòng)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)夠公司產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技能培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)       2.根據(jù)產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、產(chǎn)品特點(diǎn)編寫(xiě)培訓(xùn)教材課件,準(zhǔn)備培訓(xùn)課程      3.建立培訓(xùn)體系,全面提升客服及銷售崗位的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)氣質(zhì);         4.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材,編寫(xiě)培訓(xùn)教案;          任職要求    1.年齡26歲以上,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、美容護(hù)理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)      2.性格親切和善、思維嚴(yán)謹(jǐn)、具有良好的溝通能力      3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容、化妝品市場(chǎng)動(dòng)向,具有化妝品、美容行業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和技能      4.具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)、完善課件并進(jìn)行授課的能力,同等崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司高層制定公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)的公司決策和戰(zhàn)略; 2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案; 3、開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制; 4、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與研究工作,分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)、把握市場(chǎng)趨勢(shì),為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息; 4、組織并策劃公司行業(yè)協(xié)調(diào)會(huì)、客戶答謝會(huì)等各類大型營(yíng)銷會(huì)議; 5、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司對(duì)外的相關(guān)宣傳推廣,規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算; 任職資格 1、美業(yè)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年以上,對(duì)美業(yè)相關(guān)行業(yè)發(fā)展有深刻理解; 2、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類市場(chǎng)運(yùn)作方式; 3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),優(yōu)秀的業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
  • 暨大品牌總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、全面負(fù)責(zé)品牌的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃與管理;  2、建立、培訓(xùn)和管理負(fù)責(zé)品牌的銷售隊(duì)伍。 3、控制、監(jiān)督負(fù)責(zé)品牌的銷售業(yè)務(wù)的開(kāi)展情況,帶領(lǐng)、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。  4、規(guī)劃負(fù)責(zé)品牌的銷售的費(fèi)用。   5、組織研究與品牌相關(guān)的市場(chǎng)趨勢(shì),收集信息,進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)分析與消費(fèi)者分析等,形成相應(yīng)的信息資料,為公司營(yíng)銷決策提供依據(jù);  6、對(duì)負(fù)責(zé)品牌相關(guān)人員有考核權(quán)及任免建議權(quán)。對(duì)負(fù)責(zé)品牌的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)有建議權(quán)及決策權(quán) 職位要求: 1、具有5年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有3年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、較強(qiáng)的銷售能力。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 銷售

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)門(mén)店,貨物擺放,整理,維護(hù)門(mén)店環(huán)境衛(wèi)生,接待客人并完成銷售工作。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長(zhǎng)職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 美容顧問(wèn)職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn),溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開(kāi)朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 培訓(xùn)講師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、熟悉公司企業(yè)文化、品牌文化及商業(yè)模式; 2、根據(jù)公司的會(huì)議需求,結(jié)合銷售技能,進(jìn)行相關(guān)主持、培訓(xùn)工作開(kāi)展。 3、 主動(dòng)配合市場(chǎng)部工作,做好代理商扶持工作,協(xié)助開(kāi)展會(huì)銷; 4. 客戶關(guān)系和企業(yè)形象的維護(hù) 任職資格: 1、兩年以上培訓(xùn)講師或銷售管理類工作經(jīng)驗(yàn); 2、形象氣質(zhì)佳,語(yǔ)言具親和力,普通話標(biāo)準(zhǔn),有演說(shuō)及團(tuán)隊(duì)管理能力; 3、有激情、極具現(xiàn)場(chǎng)感染力和極強(qiáng)的表達(dá)能力。
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