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如何降低基層員工流失率？

一般，企業(yè)中基層員工流失最為嚴重，而基層員工作為企業(yè)發(fā)展的重要組成部門，該如何降低他們的流失率呢？ [詳細]

標簽: 降低基層員工流失率 員工流失率 基層員工 2017.06.29

防止新員工流失的技巧

對于剛剛?cè)肼毜男聠T工來說，對企業(yè)的了解比較有限，因此離職的概率也比較高。下面教你八個防止新員工流失的技巧，輕松留住TA！ [詳細]

標簽: 防止新員工流失技巧 防止新員工流失 防止員工流失技巧 2017.06.27

如何有效降低員工流失率？

如何有效降低員工的流失率，留住核心人才，是降低企業(yè)成本的一項有效措施。今天就教你降低員工流失率的四大絕招！ [詳細]

標簽: 如何降低員工流失率 降低員工流失率 員工流失 2017.05.17

如何降低培訓(xùn)后的員工流失？

員工培訓(xùn)是企業(yè)對人力資源的一項長期投資，不可避免地存在培訓(xùn)風(fēng)險，其中最讓企業(yè)頭痛的是培訓(xùn)后員工流失風(fēng)險。風(fēng)險存在并不可怕，最重要的是我們要學(xué)會如何降低員工培訓(xùn)后的流失。 [詳細]

標簽: 如何降低員工流失 員工培訓(xùn) 員工流失 2016.08.24

美容院店長如何防止優(yōu)秀員工流失？

年前節(jié)后是人員流動高峰期，作為美容院的重要資源，員工，尤其是優(yōu)秀員工，對任何美容院的重要性都是不言而喻的。那么，美容院如何防止員工流失呢？ [詳細]

標簽: 美容院如何防止員工流失 員工流失 人員流動 美容院 2016.01.18

避免員工流失的秘訣 HR一定要知道

對于HR來說，招人不難，找到合適的人很難；用一個人不難，用對了位置很難；比這些都更讓HR們頭疼的是：招到一個合適的人，用對了，培養(yǎng)了，成熟了，最后走了。 [詳細]

標簽: HR 合適的人 降低員工流失率 員工流失 職業(yè)生涯規(guī)劃 2014.11.27

從離職員工吃回頭草看企業(yè)招聘管理

我們知道，離職員工吃“回頭草”的現(xiàn)象在業(yè)內(nèi)職場其實并不少見。對于這類人才的“留”與“不留”也一直備受爭議，正反方各持理由。留用與否在于企業(yè)，那么我今天想說的是從這個常見的現(xiàn)象里我看到的幾個更值得思考的問題。 [詳細]

標簽: 離職員工 招聘管理 招聘 HR 員工流失率 2014.07.30

138美業(yè)俱樂部人力資源沙龍(長沙站)精彩觀點

8月29日，由138美容人才網(wǎng)、138美業(yè)網(wǎng)主辦的138美業(yè)俱樂部人力資源沙龍于長沙市芙蓉中路三段255號五華酒店一樓盛大舉行!此次活動吸引了行業(yè)知名美容院老板，企業(yè)負責(zé)人親臨現(xiàn)場進行互動，一起探究美容行業(yè)的員工激勵體系。 [詳細]

標簽: 138美業(yè)俱樂部人力資源沙龍 企業(yè)文化 員工流失 薪酬 2013.09.02

138美業(yè)俱樂部HR沙龍(長沙站)現(xiàn)場聽眾提問實錄

8月29日，由138美容人才網(wǎng)、138美業(yè)網(wǎng)主辦的138美業(yè)俱樂部人力資源沙龍于長沙市芙蓉中路三段255號五華酒店一樓盛大舉行!此次活動吸引了行業(yè)知名美容院老板，企業(yè)負責(zé)人親臨現(xiàn)場進行互動，一起探究美容行業(yè)的員工員工流失。 [詳細]

標簽: 138美業(yè)俱樂部HR沙龍 員工流失 企業(yè)文化 美容行業(yè) 離職面談 2013.09.02

138美業(yè)俱樂部HR沙龍長沙站8月29日完美落幕

2013年8月29日，由138中國美容人才網(wǎng)、138美業(yè)網(wǎng)主辦的“138美業(yè)俱樂部人力資源沙龍”在長沙市五華酒店圓滿落幕，本次沙龍主題為“員工流失，誰之過？”，此外，參與本次沙龍的還有來自美業(yè)的HR、企業(yè)經(jīng)營者近四十多名。 [詳細]

標簽: 138美業(yè)俱樂部 HR 沙龍 人力資源 長沙 員工流失 2013.08.30